〒169-0075 東京都新宿区高田馬場１-31-８ 高田馬場ダイカンプラザ909
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定休日：土曜・日曜・祝日
ショート動画まとめ
制度 × 運用 × 心理的安全性の3軸から、 このサインを見逃さない職場づくりを支援しています。労務トラブルは突然起きません。 離職・離脱も同じです。 どちらも、必ず“静かなサイン”が積み重なって始まります。
- 小さな不満
- 言えない空気
- 我慢
- 偏り
- 不公平感
- 疲労
- 孤立
- 無理な配置
- 管理職の負担増
これらは、離職の前兆であり、労務トラブルの入口でもある「静かなサイン」です。
人材定着のために企業が最初に取り組むべきことは、制度を増やすことではなく、 この“静かなサイン”に気づき、早く対応すること。
制度 × 運用 × 心理的安全性の3軸から、 このサインを見逃さない職場づくりを発信していきます。
従業員が辞める前に出す13のサイン
2026年8月29日 0：00
Harvard Business Reviewの論文「13 Signs That Someone Is About to Quit, According to Research（離職する前の従業員に見られる13の特徴的な行動・サイン）」から、従業員が辞める前に現れる13のサインを紹介。
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担当：森田（もりた）
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企業と人に活力を！御社の「働き方」 をサポートします
- 働きがいのある職場づくり支援で人材確保
- 給与計算代行 （1000人規模対応可）で御社を煩雑な業務から開放
- 労働条件審査、労務監査で企業の価値を構築
- 警備業・ビルメンテナンス業・派遣業・建設業の難しい労務管理
| 対応エリア | 東京都内（新宿区、港区、渋谷区、文京区、豊島区、中野区、杉並区）等 |
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社労士法人サムライブレイン
社会保険労務士法人
サムライブレイン
健康優良認定企業
（協銀第93号） 当法人は、健康優良企業「銀」の認定を取得しています。
個人情報保護事務所
個人情報保護事務所
認証番号 1600193
SRPⅡマークとは、全国社会保険
労務士会連合会が社会保険労務
士独自の個人情報の保護制度を
創設、その信用と信頼を担保し、
また、マイナンバーに対応した安
全管理措置が講じられていること
を認証した証です。
2024年12月現在、認証事務所は
たったの約2000事務所。
主な業務地域
東京都内（新宿区、港区、渋谷区、豊島区）
北海道札幌市、愛知県名古屋市
その他の活動
両立支援ネットワーク
（旧・がん患者就労支援
ネットワーク）
当事務所代表がメンバーと なって活動している、支援 グループです。
2019年 両立支援の活動が 認められ、「架け橋大賞 最優秀賞」を受賞！